Terminación anticipada y revocación de la visa J-1

La terminación del estatus de la visa es un revés importante que ningún visitante de intercambio J-1 quiere experimentar. Sin embargo, es posible que esté considerando la revocación de una visa J-1. Recuerde que existe una diferencia entre renuncia y despido. La terminación puede afectar su educación, carrera y futura admisión a los Estados Unidos, y se vuelve aún más perjudicial si se consideran los estrictos requisitos, el tiempo y el dinero involucrados en la solicitud de una visa J-1.

Sin embargo, muchos titulares de visas J-1 experimentan una terminación anticipada, lo que pone en riesgo su estatus. Si su visa J-1 ha expirado y se pregunta qué pasos seguir a continuación, este artículo le brindará varias opciones que puede explorar.

Visa J-1 – Descripción rápida

La clasificación de visa J-1 está destinada a ciudadanos extranjeros que deseen participar en un programa de visitantes de intercambio aprobado en los Estados Unidos. El programa está supervisado por el Departamento de Estado de EE. UU. (DOS). A diferencia de otras visas temporales, la J-1 no está patrocinada por un familiar o empleador, sino por una organización que patrocina visitantes de intercambio. Hay muchas organizaciones designadas por DOS autorizadas para recibir personas a través de programas de visitantes de intercambio J-1.

Estos incluyen escuelas, institutos de investigación y varias otras organizaciones de renombre. Hay diferentes categorías de programas que cubren diferentes áreas como conferencia, estudio, enseñanza, instrucción, demostración de habilidades especiales u observación. También está disponible para quienes deseen recibir educación o formación médica. Los candidatos típicos para una visa J-1 incluyen: profesores o científicos, asistentes de investigación, estudiantes (escuela secundaria, colegio o universidad), maestros, aprendices, au pairs (niñeras o cuidadoras), médicos, especialistas, consejeros de campamento y pasantes.

Se espera que los participantes en todos los programas y profesiones cumplan con las reglas aplicables a su programa y estado migratorio. No hacerlo puede resultar en la cancelación anticipada de su visa J-1.

Retiro de Visa J-1 vs. Terminación

Cuando hablamos de un retiro J-1, nos referimos a notificar voluntariamente al USCIS y a su patrocinador que está cancelando su visa. Por otro lado, la terminación del J-1 generalmente la inicia el USCIS o su patrocinador para revocar su visa.

Si retira su visa J-1, tiene un período de gracia de 30 días para salir del país. Por otro lado, los despidos generalmente ocurren porque usted ha violado las leyes estadounidenses o las regulaciones de inmigración y generalmente tiene que abandonar el país de inmediato. Tenga en cuenta que si sale sin avisarle a nadie, un retiro no autorizado también puede afectar su futura entrada a los EE. UU.

Razones para la terminación anticipada de la visa J-1

La J-1, como todas las demás visas estadounidenses, tiene requisitos que los visitantes de intercambio deben cumplir para mantener su estatus. Su estatus podrá ser cancelado por cualquiera de los siguientes motivos:

1 – Violación de la regla de viaje

Si bien su visa J-1 le permite permanecer fuera de los Estados Unidos durante su programa, debe cumplir estrictamente con los requisitos de viaje aplicables a su programa. Antes de salir de los Estados Unidos con estatus J-1, debe obtener una Firma de Verificación de Viaje en su Certificado de Elegibilidad (DS-2019). También debe asegurarse de no permanecer más tiempo que el tiempo de viaje autorizado aprobado por el patrocinador de su programa. El incumplimiento de la validación de viaje puede afectar su reingreso al país y su estatus.

2 – Realización de empleos no autorizados

Para trabajar con su estatus J-1, necesita un documento de autorización de empleo. La legislación laboral estadounidense es muy estricta en este punto y una violación tiene graves consecuencias. Si realiza un trabajo remunerado sin autorización o realiza una actividad para la que no está autorizado, corre el riesgo de que le revoquen su estatus.

3 – No mantener un seguro médico adecuado

Cada visitante de intercambio J-1 debe tener un seguro médico que cumpla con los estándares de su patrocinador del programa. El plan debe cubrir adecuadamente sus necesidades de seguro médico y de accidentes y las de sus dependientes J-2 durante la duración de su programa. El incumplimiento del plan de seguro médico público puede resultar en la pérdida de su estatus J-1.

4 – Cambio de patrocinador J-1 sin aprobación

Como titular de un J-1, no hay límite en la frecuencia con la que puede pasar de una organización patrocinadora a otra. Por ejemplo, si descubre que su empresa de acogida actual no puede proporcionar la formación acordada o hay un problema imprevisto, simplemente puede solicitar un traslado. Sin embargo, su transferencia debe ser aprobada por su anfitrión actual antes de que pueda realizar el cambio.

5 – Condena por delito grave

Una condena por un delito es un caso muy grave. ley de inmigración estadounidense. En su solicitud de visa J-1, probablemente se haya encontrado con la pregunta de si ha sido condenado o arrestado por un delito en el pasado. Esto se debe a que algunos delitos penales anteriores pueden resultar automáticamente en que se le prohíba ingresar a los Estados Unidos. Si, después de que se le otorga su visa, se descubre que usted ha estado involucrado en cualquiera de los siguientes delitos, su visa puede ser cancelada y usted puede ser deportado de los Estados Unidos.

• Fraude matrimonial
• Participación en la vileza moral
• Crimen grave
• El tráfico de drogas
• trata de personas
• Juego
• soborno
• Lavado de dinero
• Delitos sexuales
• Persecución, tortura
• Violación de las reglas de la organización patrocinadora del programa.

Consecuencias de la terminación anticipada del J-1

Cancelar su estatus J-1 anticipadamente tiene muchas consecuencias negativas que pueden afectar su educación, carrera y residencia en los Estados Unidos. Según el Departamento de Estado de EE. UU. (DOS), si su patrocinador cancela su participación en el programa de intercambio por “causa justa”, la información de terminación se ingresará en el sistema gubernamental, lo que lo afectará negativamente de varias maneras. Tal como se utiliza en este documento, “causa justa” significa que se ha determinado que usted ha violado las leyes de inmigración, las leyes laborales o las reglas y regulaciones del patrocinador de su programa. Algunas de las consecuencias son las siguientes:

Afecta tu estado actual

Esto significa automáticamente que usted queda “sin estatus”, es decir, que ha perdido su estatus legal para continuar permaneciendo en los Estados Unidos, estudiando, trabajando o participando en una actividad J-1. En este caso, se espera que usted abandone los Estados Unidos inmediatamente.

Sin aviso de 30 días después de la finalización

No importa en qué etapa se encontraba antes de la cancelación, un visitante de intercambio cuyo programa fue cancelado no sería elegible para el período posterior a la finalización porque no completó exitosamente su programa. El patrocinador de su programa no tiene la autoridad para extender su estadía ni otorgarle un período de gracia después de su cancelación.

Puede poner en peligro su futuro reingreso

Dependiendo de la gravedad de la infracción que provocó su despido, incluir su nombre en la información como infractor puede afectar su capacidad para solicitar una visa en el futuro.

Los 5 mejores consejos sobre cómo evitar la terminación anticipada

Para evitar la terminación anticipada de su estatus, es importante conocer todas las reglas que rodean su programa J-1. El desconocimiento de ellos no es excusa. Revise su petición detenidamente y asegúrese de comprender todo con claridad. Una vez que comience su programa, también deberá trabajar en estrecha colaboración con su Oficial Responsable (RO) y hacer preguntas sobre cualquier área en la que no esté seguro acerca de las reglas y regulaciones. Otros consejos incluyen:

1 – Mantener documentos migratorios válidos

Siempre verifique sus documentos de visa J-1 y si alguno de ellos debe renovarse, debe hacerlo a tiempo. Esto incluye su pasaporte, que debe ser válido durante al menos seis meses después de la fecha de finalización de su programa J-1, un formulario DS-2019 válido y un I-94 válido. Si tiene dependientes J-2, asegúrese de que también estén siempre actualizados.

2 – Mantener el seguro médico requerido

Para completar su proceso de inmigración con DOS, se requiere prueba de seguro médico adecuado. Incluso si solicita otros servicios, p. Por ejemplo, una extensión durante su programa, siempre debe proporcionarla. «El incumplimiento intencional de mantener la cobertura del seguro», según el DOS, resultará en el despido.

3 – Actualice su información de contacto local

Si cambia su dirección, debe actualizar su nueva dirección con el patrocinador de su programa dentro de los 10 días posteriores al cambio. Además, el cambio debe actualizar su número de teléfono local y/o dirección de correo electrónico.

4 – Informar el retiro de su programa

Si completa o cancela su programa J-1 más de dos semanas antes de la fecha de finalización de DS-2019, deberá actualizar su patrocinador.

5 – Informar sitios nuevos o adicionales

Si su actividad J-1 ocurre en una ubicación que no sea su departamento anfitrión principal o en más de una ubicación, debe notificar a su patrocinador para que la ubicación de la actividad adicional pueda agregarse a su archivo.

¿Cuáles son los próximos pasos después de la terminación anticipada de J-1?

Si bien es mejor protegerse cuidadosamente contra la terminación anticipada, existen algunas medidas que pueden ayudar a salvar la situación si se cancela su estatus:

Conozca el motivo específico de su despido

Antes de realizar cualquier acción, debes tener clara la causa de la rescisión. Asegúrese de que su programa no haya sido «cortado». Si está seguro de que fue un despido, sugiere que debe haber violado la ley federal o las reglas del programa. En este caso, debe comunicarse con un abogado de inmigración de inmediato.

Póngase en contacto con un abogado de inmigración en VisaNation Law Group

Trabajar con un abogado de inmigración lo ayudará a determinar su próximo curso de acción. Si la terminación de su estatus está relacionada con la ley federal, laboral o de inmigración, recibirá una explicación de las causas, efectos y posibles remedios disponibles bajo esa ley específica.

Esto será revisado por su abogado para asesorarlo sobre cómo salvar la situación o evitar que las consecuencias empeoren. Su abogado puede aconsejarle mejor cuál de las siguientes opciones debe elegir:

Solicitar reintegro

La visa J-1 contiene una disposición para Restauración del estatus por infracciones menores o técnicas. Si su caso entra en esa categoría, su funcionario designado puede ayudarle a resolver el problema. Sin embargo, en los casos “materiales” y “no reutilizables”, se requiere la aprobación del DOS. Su abogado de inmigración es su mejor opción aquí.

Salir de EE.UU.

Si su caso no puede reabrirse, debe salir de los Estados Unidos a más tardar en la fecha especificada. La situación empeora aún más si no renuncia a la empresa como se requiere, de lo contrario podría terminar en situación ilegal, lo cual es un delito más complicado, especialmente si también realiza un empleo ilegal durante este tiempo.

Además del incumplimiento del estado, la rescisión puede conllevar algunas sanciones según el motivo. Por ejemplo, es posible que se le prohíba volver a ingresar a los Estados Unidos durante varios años. Si se determina que permaneció más tiempo y/o trabajó como no inmigrante sin estatus, la suspensión futura puede extenderse indefinidamente.

Solicite otra visa J-1

Puede solicitar otra visa J-1 en el futuro después de seguir las instrucciones proporcionadas previamente en su aviso de terminación inicial. Por ejemplo, si le pidieron que esperara uno o dos años antes de volver a presentar la petición, asegúrese de que la fecha límite haya pasado antes de volver a intentarlo.

Sin embargo, la próxima vez que presente la solicitud, es posible que deba responder preguntas sobre qué llevó al primer despido y qué tan cumplido cumplió después. Por lo tanto, debe seguir las instrucciones cuidadosamente ya que sus acciones de hoy pueden tener un impacto en su próxima solicitud.

Solicite otra visa de no inmigrante

Además de la J-1, existen otras opciones de visa que puede explorar. Puede buscar en el Servicio de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos o en el sitio web de DOS para encontrar la clasificación más adecuada para sus calificaciones.

¿Se puede cambiar de trabajo con la visa J-1?

Sí, puedes cambiar de trabajo mientras estás en los EE. UU. con una visa J-1. Sin embargo, su nuevo puesto debe estar en la misma especialidad o área de práctica que se incluyó en su solicitud J-1 original. Aunque no existen restricciones sobre la frecuencia con la que puedes cambiar de patrocinador, debes trabajar en el mismo campo. Para iniciar el proceso, generalmente deberá solicitar una transferencia a su patrocinador original y permitir que su nuevo patrocinador inicie la transferencia emitiendo un nuevo DS-2019. Una advertencia importante a tener en cuenta es que no puede haber una brecha entre el final de su empleo con su patrocinador original y el comienzo de su empleo con su nuevo patrocinador.

Como ocurre con muchas otras instituciones, puede haber diferencias en el proceso. Es importante comunicarse con los departamentos apropiados tanto de su organización patrocinadora original como de la nueva para garantizar una transferencia J-1 fluida y sin complicaciones.

Cómo pueden ayudar los abogados de inmigración de VisaNation Law Group

La terminación anticipada de una visa J-1 es un caso muy grave que puede afectarlo significativamente de varias maneras si no se maneja adecuadamente. Aparte del impacto financiero, puede perjudicar su carrera y provocar un revés. Es por eso que necesita los servicios de un abogado de inmigración.

Los abogados de inmigración J-1 de VisaNation Law Group tienen un amplio conocimiento del programa de visitantes de intercambio. Le ayudaremos a analizar su caso y le mostraremos qué camino debe tomar y cómo puede mitigar mejor los efectos futuros de su terminación anticipada. Concertar una cita de consulta con nuestros abogados de inmigración con experiencia.